Подарок ко дню рождения начальника
10.08.2014Может быть для кого-то это явится открытием, но и начальники тоже принадлежат к виду «хомо сапиенс сапиенс» и у них как и у простых смертных бывают и дни рождения и именины. И им даже к подобным датам тоже дарят подарки. Естественно, мало кто из подчиненных именинника не захочет выразить ему свое уважение в подобающей форме. То есть в форме подарка. И если за рубежом сотрудникам компаний приходится нелегко, ведь там стоимость подарка часто регламентируется либо законами страны, либо нормативными документами самой фирмы, то в России в этом отношении царит совершенно необузданная свобода. Многообразие возможных вариантов выбора, конечно, способно выбить из колеи и человека с крепкой нервной системой. Поэтому следует во избежание потери времени пойти по пути отсечения лишних вариантов. А из оставшихся уже и совершать выбор.
Чего дарить не стоит
Чего точно не следует дарить начальнику так это постельного белья, парфюмерии, предметов гардероба (исключением может быть галстук или шарф), домашних животных. В одних случаях эти ограничения диктуются соображениями этики и рациональности, в других — простым фактом того, что скажем одеколон или туалетную воду каждый выбирает сугубо по принципу личных предпочтений. Так что угодить получателю подарка тут можно только чисто случайным образом. Также весьма осторожным нужно быть с использованием чувства юмора. Им обладают очень многие начальники. Но никто не гарантирует, что оно совпадает с чувством юмора у дарителей. Последствия несовпадения каждый желающий может себе представить вполне самостоятельно. В целом, при выборе следует помнить простой принцип — не знаешь, что сделать, не делай ничего.
В отношении выбора подарка он выглядит следующим образом — если не знаешь точно, что дарить, лучше ограничиться формальным подношением, чем сделать подарок явно неподходящий к случаю или личным вкусам получателя. Тем более при учете его служебного положения. Конечно, при наличии у начальника хобби, ситуация для дарителей изрядно облегчается. Особенно если оно хорошо известно подчиненным. Но и тут могут ожидать трудности. Скажем, если начальник — заядлый рыболов, то прежде чем мчаться в ближайший рыболовный магазин, следует проконсультироваться с понимающими в этом деле людьми, а то останется риск подарить недешевую, но совершенно ненужную снасть, которую получатель потом просто вынужден будет выбросить.