Вся правда о коллективных подарках своим коллегам

27.10.2014

1-3Недавно, представители компании «head hunter» провели опрос, среди коллективов многих фирм, касательно вопроса скидывания на подарки. Согласно результатам на презенты коллегам принято собирать деньги в случаях дня Рождения, немножко реже по поводу покупки новой машины. Пятьдесят процентов коллег в рабочем коллективе дают деньги от чистого сердца. Большинство опрошенных рабочих сказали, что коллективные подарки – дело обычное и обыденное (день Рождения 89%, день рождения начальника 69%, свадьба, рождение ребенка 61%, круглые даты 10%, защита диплома 5%, покупка автомобиля 2%).

Наибольшие суммы люди жертвуют коллегам, в жизни которых случается что-то тяжелое, средняя сумма для выражения соболезнования составляет 150-200 гривен. Известно также, что на подарки для коллег, женщины тратят меньше денег, нежели представители сильного пола. Работники, у которых зарплаты выше, выкладывают больше средств, чем остальные. Значимая часть опрошенных рассказали о том, что складываются не для всех коллег, а только для 6-20 человек, в зависимости от численности коллектива 48% делают это добровольно, для всех остальных, это поддержка коллективного духа. 46% назвали эту процедуру добровольно-принудительной.

Для 6% участников коллектива сдача денег происходит в обязательном порядке.

39% респондентов сбрасываются на коллективные презенты, излучая при этом радость 42% с трудностью расстаются с заработанными деньгами. 59 людей не жалко подарить деньги для коллег, с которыми они тесно взаимодействуют на работе, или с теми с которыми имеют хорошие дружеские отношения 75%. Больше половины опрошенных, не видят в сбрасывании денег никакого финансового ущерба для себя.

27% уверяют, что из-за таких существующих расходов им приходится в чем-то себе отказывать. 6% уделяют коллективному сбрасыванию отдельную статью в своем финансовом бюджете.

Кроме этого, коллеги по работе имеют и другие расходы. Для 90% из них уже традиция «проставляться» уже плотно вошла в рабочий график, тогда, когда в жизни происходит радостное событие. В этом случае на «проставку» уходит в среднем около 1000 гривен, в зависимости от числа приглашенных. Касательно, подарка, то сотрудники чаще всего получают деньги, около 1200 гривен. 22% дарят подарки по вкусу самых коллег. 9% наносят запрет на случайные подарки и не рискуют, заказывают подарок заранее. 31% не считают важным наличие подарка, для них основная задача – отпраздновать важное событие в дружеском кругу. 10% проявляют обиду, когда видят подарок. 2% опрошенных коллег никогда не были рады своим подарком.
Снимок